6 juin 2017 mardi | 8 h 30 - 17 h 30 23,5 CCE

Faciliter les cercles de coaching

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Lieu 2727, rue Saint-Patrick, Montréal






Du 6 au 8 juin 2017, élargissez votre pratique en facilitant des Cercles de Coaching

Depuis près de 20 ans, Impact Coaching Inc. forme les coachs de plusieurs pays dans la facilitation des Cercles de coaching par le biais de cet atelier. Un cercle de coaching est un regroupement de pairs qui mène à des percées concrètes pour les leaders et leurs équipes en plus de soutenir leur rôle de coach dans l’organisation.

Pendant les 3 jours de l’atelier, vous formerez un véritable Cercle de coaching au cours duquel vous apprendrez à jouer le rôle de facilitateur-coach en plus de faire avancer un projet qui vous tient à cœur avec le soutient de vos collègues-coachs. À la fin de l’atelier, vous aurez la capacité de d’offrir et de démarrer des Cercles de coaching tout en déterminant quelles formes sont les plus appropriées dans les contextes qui vous sont propres.

Le Cercle de coaching est une technologie éprouvée, rentable et puissante pour vos clients. Elle vous permet de:

  • Soutenir les individus et leurs équipes dans le développement de compétences clés;
  • Les aider à réaliser des percées dans les défis auxquels ils font face;
  • Soutenir le développement de leurs habiletés en coaching;
  • Intensifier la portée et les retombées du coaching dans l’organisation

Dépliant: http://impactcoaching.ca/wp-content/uploads/2016/10/Fondements-Lanimation-de-cercles-de-coaching.pdf

Obtenir le formulaire d’inscription à cette adresse web:
http://impactcoaching.ca/facilitation-des-cercles-de-coaching-printemps-2016-ottawamontreal/?lang=fr

Il s’agit d’un atelier de trois jours au cours duquel sont présentés les principes et la méthode des cercles de coaching ainsi que leur application dans un contexte d’apprentissage par l’action. Les trois journées se tiennent soit de façon consécutive ou bien à quelques semaines d'intervalle afin de permettre aux participants de travailler à leur projet entre les sessions. Les participants font partie d’un cercle de coaching tout en apprenant à maîtriser le rôle de facilitateur et de coach. À la fin du programme, les participants possèdent les habiletés nécessaires pour animer des cercles de coaching à l’intérieur de leur organisation.

Un Cercle de coaching (MC) se compose typiquement de 4 à 8 individus, gestionnaires ou cadres supérieurs qui se rencontrent à intervalles réguliers pour apprendre ensemble et pour se coacher mutuellement en regard de projets ou d’enjeux complexes auxquels ils sont confrontés dans l’exercice de leurs fonctions. De plus, un facilitateur/coach aide les participants à maîtriser le processus et à développer leurs compétences d’animation et de coaching.

Les cercles de coaching visent 3 objectifs principaux:

  • Premièrement, ils fournissent aux participants un lieu sécuritaire à l’intérieur duquel ceux-ci peuvent exposer les enjeux complexes auxquels ils font face et découvrir de nouvelles façons concrètes de les aborder.
  • Deuxièmement, ils permettent aux participants de réfléchir et d’apprendre de leurs expériences d’une façon qui leur donne du pouvoir et qui donne du pouvoir à leur organisation face aux actions efficaces à entreprendre.
  • Troisièmement, ils aident les participants à expérimenter concrètement le fait de coacher leurs collègues de manière à ouvrir pour eux de nouvelles possibilités d’action, de réflexion et d’apprentissage.

Pour obtenir un dépliant, veuillez vous rendre à l'adresse web suivante:

http://impactcoaching.ca/wp-content/uploads/2016/10/Fondements-Lanimation-de-cercles-de-coaching.pdf

Pour un formulaire d’inscription, allez à :

http://impactcoaching.ca/facilitation-des-cercles-de-coaching-printemps-2016-ottawamontreal/?lang=fr

Coût membres ICF Québec : 1 400 $
Coût non-membres ICF Québec : 1 500 $